Het omgooien van het voorheen ietwat grauwe en grijze restaurant was broodnodig. In de eerste plaats omdat de apparatuur in het uitgiftegebied toe was aan grondig onderhoud. Daarnaast wilde de organisatie van het waterbedrijf het kantooroppervlak beter benutten en wilde daarom de mogelijkheden voor samenwerken en ontmoeten verbeteren.
Wat is er veranderd?
- In het bedrijfsrestaurant is een onderscheid gemaakt tussen snelle lunchgebruikers en slow. Anders gezegd: mensen die kiezen voor gemak versus mensen die graag beleving willen.
- Er zijn meer loungeplekken toegevoegd. Zo kun je op een barkruk je laptop openklappen en via een doorkijkje voorzien van veel groen, de Amstel zien stromen.
- De brasserie is vervangen door de All Day Amstelbar. De koffie die hier wordt geserveerd door een barista voegt iets toe aan de mogelijkheid om op dezelfde etage gratis koffie uit de machine te halen met verse (haver)melk en decafé.
- De etage van de All Day Amstelbar en het bedrijfsrestaurant is ruim opgezet, waardoor groepen medewerkers elkaar gemakkelijk treffen in een prettige omgeving en daardoor geschikt is voor allerlei HR-aangelegenheden.
- In het uitgiftegebied is er ruimte voor verschillende behoeftes van medewerkers in eten en drinken. De warme uitgifte is stoer vormgegeven, met elementen die rechtstreeks afkomstig zijn uit het werkgebied van Waternet (zoals koperen waterleidingen). De koude uitgifte kent een frisse, vrolijke uitstraling waar je terecht kunt voor een belegd broodje en een veelheid aan salades. De groepen lopen elkaar daardoor niet 'in de weg' tijdens het lunchmoment, waar op drukke dagen 600 lunchtransacties zijn.
- De warme maaltijden die je er dagelijks kunt afnemen (terplekke eten of meenemen) voorzien in een behoefte van mensen die graag gezond willen eten, maar niet thuis alleen willen koken en eten.
Interview projectleider Huisvesting Waternet
Lees het volledige interview over de verbouwing met Dieuwertje de Block van Waternet en Danny van Stiphout


